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Vision globale d'une succession réussie de PME

Séminaire d'une journée en partenariat avec

Le contenu du séminaire

 

Aperçu du processus de succession

  • Analyse :
    Comment démarrer une succession en tant que conseiller(ère)

  • Champ de tension : Stratégie du propriétaire –

    Entreprise – Capital et famille

  • Comment identifier le successeur ou la successeure approprié(e)

  • Les pièges les plus courants lors de la

    vente d'entreprise

  • Stratégie et tactique de négociation

    et élaboration des contrats

  • Une succession correspond au

    niveau de stress d'un divorce

Le public cible

Conseillers et conseillères en succession, fiduciaires, fiscalistes, experts-comptables, juristes, consultants et consultantes en entreprise, coachs, consultants et consultantes en organisation, ainsi que d'autres spécialistes de la planification de la succession d'entreprise et les personnes en reconversion professionnelle.

Vos avantages

 

Vous bénéficiez d'aperçus et de perspectives

  • sur la conception et la mise en œuvre d'une planification successorale professionnelle

  • Pièges et solutions dans les situations de succession difficiles

  • un réseau de spécialistes pour la succession d'entreprise

  • les conditions-cadres fiscales et juridiques d'une succession d'entreprise

  • identifier les actions nécessaires au sein de l'entreprise ou chez votre client

Dates

21 mai 2026, toute la journée - hybride

1er décembre 2026, toute la journée - hybride

Frais de participation

CHF 730 non-membre
CHF 630 collaborateur spécialisé ou membre individuel expert d'EXPERTsuisse ou membres CHDU

Lieu du séminaire

Campus EXPERTsuisse

Stauffacherstrasse 1, 8004 Zurich
 

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